工伤保险费应由用人单位缴纳
工伤保险是国家通过立法强制实施的，为保障劳动者在工作中遭受意外伤害或患职业病时获得医疗救治、经济补偿、社会保障等权益而建立的社会保险制度。工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。
根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十条规定，工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。用人单位应当按月缴纳工伤保险费，具体缴纳比例由省、自治区、直辖市人民政府根据本行政区域的工伤风险程度和经济发展水平确定。
工伤保险费由用人单位缴纳的原因主要有以下几点：
- 工伤保险是用人单位的法定义务。《中华人民共和国社会保险法》第七十二条规定，用人单位应当为本单位职工缴纳工伤保险费。
- 工伤保险费用于保障劳动者的基本权益。工伤保险待遇包括医疗费、工伤补助金、伤残津贴、一次性伤残补助金、工亡补助金等，这些待遇对于保障工伤职工的基本生活和康复具有重要作用。
- 用人单位具有承担工伤保险费的经济能力。用人单位是工伤事故发生的直接责任主体，具有承担工伤保险费的经济能力。
用人单位未按规定缴纳工伤保险费，由社会保险行政部门责令限期缴纳，并可以处以应缴纳工伤保险费数额的20%以上50%以下的罚款。
工伤保险费的缴纳是用人单位的法定义务，也是保障劳动者基本权益的重要措施。用人单位应当依法缴纳工伤保险费，为劳动者提供基本的工伤保障。