五险一金是哪些?

什么是五险一金?

五险一金是哪些?

五险一金是中国大陆地区劳动者所享有的社会保险和住房公积金福利的一种通俗化称呼,其中“五险”是指养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五种社会保险,“一金”是指住房公积金。

五险一金的具体内容

  • 养老保险: 养老保险是指劳动者在达到法定退休年龄或因残疾完全丧失劳动能力时,从养老保险基金中按月领取养老金的一种社会保险制度。
  • 医疗保险: 医疗保险是指劳动者在患病时,从医疗保险基金中报销部分医疗费用的社会保险制度。
  • 工伤保险: 工伤保险是指劳动者在工作中或因工作原因受到伤害,导致暂时或永久丧失劳动能力时,由用人单位按照国家工伤保险规定给予补偿的社会保险制度。
  • 失业保险: 失业保险是指劳动者在依法解除劳动合同或劳动关系后,在一定期限内没有找到新工作,由失业保险基金给予物质帮助的一种社会保险制度。
  • 生育保险: 生育保险是指女职工在生育期间,由用人单位按照国家生育保险规定给予物质帮助的一种社会保险制度。
  • 住房公积金: 住房公积金是指国家住房和城乡建设主管部门、财政部门和人民银行共同筹集的,用于为职工解决住房问题的专项资金。

五险一金的缴费方式

  • 养老保险: 养老保险的缴费比例由企业和个人共同承担,一般情况下,企业缴费比例为20%,个人缴费比例为8%。
  • 医疗保险: 医疗保险的缴费比例由企业和个人共同承担,一般情况下,企业缴费比例为10%,个人缴费比例为2%+3元。
  • 工伤保险: 工伤保险的缴费比例全部由企业承担。
  • 失业保险: 失业保险的缴费比例由企业和个人共同承担,一般情况下,企业缴费比例为1%,个人缴费比例为1%。
  • 生育保险: 生育保险的缴费比例全部由企业承担。
  • 住房公积金: 住房公积金的缴费比例由企业和个人共同承担,一般情况下,企业和个人的缴费比例相等。

五险一金的意义

五险一金是国家为保障劳动者基本生活权益而建立的一项社会保障制度,对于维护社会稳定、促进社会公平具有重要意义。对于劳动者来说,五险一金可以为其提供养老、医疗、失业、工伤、生育等方面的保障,是其重要的福利待遇。

如何查询五险一金

劳动者可以通过以下方式查询五险一金:

  • 登录当地人力资源和社会保障局网站,查询个人社保信息。
  • 携带身份证前往当地社保服务大厅,查询个人社保信息。
  • 下载并安装“人社APP”,查询个人社保信息。

五险一金是劳动者重要的福利待遇,劳动者应当依法参加社会保险和住房公积金,维护自身合法权益。

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