7险2金是指在通常所说的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）的基础上加上补充医疗保险和企业年金。
五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。其中，养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金是法定的，而工伤保险和生育保险则由企业缴纳。
补充医疗保险是指在基本医疗保险的基础上，由个人或单位自主选择购买的，能够提供更高保障水平的医疗保险。
企业年金是指由企业和个人共同出资，用于职工退休后养老保障的一种制度。
7险2金具有以下优势：
- 能够为劳动者提供更全面的保障。
- 能够帮助劳动者提高退休后的生活水平。
- 能够促进企业的稳定发展。
7险2金的缴费方式：
- 养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金由单位和个人共同缴纳。
- 工伤保险和生育保险由单位缴纳。
7险2金的待遇：
- 养老保险待遇包括基本养老金和个人账户养老金。
- 医疗保险待遇包括基本医疗保险待遇和补充医疗保险待遇。
- 失业保险待遇包括失业保险金、失业补助金和职业培训补贴。
- 工伤保险待遇包括医疗费用、工伤津贴、伤残津贴、生活护理费、一次性伤残补助金和一次性工亡补助金。
- 生育保险待遇包括生育医疗费用、生育津贴和男方陪产假工资。
- 住房公积金待遇包括提取、贷款和租房补贴。
7险2金是劳动者的基本权利，劳动者应积极参加。